Veranstaltung: R&P Insight

Mitteilung von Renzenbrink & Partner. (Hamburg)

Liebe Kolleginnen und Kollegen,

wir suchen Berufsanfänger/innen, Referendare/Referendarinnen und Wissenschaftliche Mitarbeiter/innen, die Freude an der Lösung anspruchsvoller juristischer Aufgaben sowie ein ausgeprägtes Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen haben.

Renzenbrink & Partner ist eine führende Corporate Boutique im Transaktionsbereich (Private Equity/M&A/Venture Capital, Corporate, Tax) sowie für streitige Verfahren (Litigation/Arbitration).

Für unsere Referendarsausbildung wurden wir im Rahmen der jurratio jobs awards 2020 und 2021 „Die besten Arbeitgeber für das Referendariat“ mit Top-Platzierungen ausgezeichnet und zählen bundesweit zu den besten Arbeitgebern für die Anwaltsstation i m Referendariat.

Um Ihnen unsere Kanzlei und Arbeitsweise genauer vorzustellen, laden wir Sie herzlich ein, am

Donnerstag, den 9. Juni 2022

im Rahmen unseres Veranstaltungsformats R&P Insight einen Blick hinter die Kulissen unserer Corporate Boutique zu werfen. Im Anschluss an den fachlichen Einblick in unsere Kanzlei möchten wir gerne mit Ihnen vor Ort anstoßen. Für das leibliche Wohl während der Veranstaltung ist selbstverständlich gesorgt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir un s über Ihre Anmeldung bis zum 20. Mai 2022.

Ablauf

  • 19 Uhr
    Begrüßung und kurze Vorstellung durch R&P
  • Anschließend
    Praxiseinblicke in die Bereiche:
    • Corporate/Transaktionsberatung (besondere Rolle des „ Transaktionsanwalts “ )
    • Litigation/Arbitration (Prozessführung vor staatlichen Gerichten und in Schiedsverfahren, insbesondere Gesellschafterstreitigkeiten und Organhaftung)
    • Tax (steuerrechtliche Beratung)
  • Abschließend
    Get-together

Anmeldung Per E-Mail: info@hav.de

Interne Stellenausschreibung: Justizassistenz

Mitteilung des OLG.

Interne Stellenausschreibung

Im Bezirk des Schleswig-Holsteinischen Oberlandesgerichts werden voraussichtlich zum 01.07.2022

zwei Rechtsreferendarinnen/ Rechtsreferendare (m/w/d)
als
Justizassistenzen (m/w/d)

mit einem Arbeitskraftanteil von durchschnittlich 5 Wochenstunden im Rahmen einer Nebentätigkeit gesucht. Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 12 der Entgeltordnung zum TV-L.

Der Einsatz erfolgt im Rahmen eines zunächst einmaligen Pilotprojekts in Absprache mit den Bewerberinnen und Bewerbern entweder am Schleswig-Holsteinischen Oberlandesgericht in Schleswig oder an einem der Landgerichte des Bezirks. Die Stellen sind befristet auf zunächst 8 Monate. Es wird ggf. die Möglichkeit der Verlängerung um weitere 2 Monate bestehen.

Die Justizassistentinnen und -assistenten werden über die Eingangsstationen hinaus die Möglichkeit haben, für die Dauer ihrer Assistenz kontinuierlich einem Spruchkörper zuzuarbeiten und insoweit ihre Kenntnisse einer Spezialmaterie aber auch die Arbeitsweise in ei- nem Kollegialorgan weiter und vertieft kennen zu lernen sowie an die Ausbildungsinhalte der ersten Stationen anzuknüpfen. Die Tätigkeit endet rechtzeitig vor den Klausuren der zweiten Staatsprüfung und richtet sich an Referendarinnen und Referendare, die zum 01.12.2021 und 01.02.2022 eingestellt wurden.

Das Aufgabengebiet umfasst je nach konkretem Einsatzgebiet zum Beispiel:

  • Aufbau einer Legal Tech-Datei mit Textbausteinen für Massenverfahren
  • Die Vorbereitung der Veröffentlichung von Entscheidungen
  • Zuständigkeitsprüfungen, Vorschläge zur weiteren Verfahrensgestaltung in Berufungs- und Beschwerdesachen
  • Die weitgehend selbständige Bearbeitung ausgewählter OH-Verfahren
  • Die Unterstützung bei der Kommunikation im elektronischen Rechtsverkehr
  • PKH-Berechnungen
  • Die Erstellung spezifischer Rechtsgutachten oder Voten ​

Das Anforderungsprofil

  • Voraussetzung für die ausgeschriebene Stelle sind:
  • Ein mindestens vollbefriedigendes erstes Examen
  • Überdurchschnittliche Leistungen in den Eingangsstationen
  • Ein nachhaltiges Interesse an einer Tätigkeit in der Justiz
  • Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen und Aufgeschlossenheit für moderne Kommunikationsformen
  • Flexibilität und Einsatzbereitschaft

Das Schleswig-Holsteinische Oberlandesgericht ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit und Vielfalt seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördert. Als Mitglied im Unternehmensnetzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ hat zudem die Vereinbarkeit von Familie und Be- ruf für uns eine hohe Priorität.

Die Landesverwaltung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen ein. Sie werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ihre Bewerbung mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum

13.05.2022

an den Präsidenten des Schleswig-Holsteinischen Oberlandesgerichts, Referendarabtei- lung, Gottorfstraße 2, 24837 Schleswig gern in elektronischer Form an verwaltung@olg.landsh.de.

Für Rückfragen steht Ihnen der Referent für Referendarangelegenheiten Herr RiAG Dr. Jan Suhr (Tel.: 04621/ 86-1404) gern zur Verfügung.

Veranstaltung: „Psychologie für Juristen“ (online)

Mitteilung der Universität Speyer.

Liebe Rechtsreferendarinnen und -referendare,

die DUV Speyer bietet Ihnen als Alternative zur regulären Entsendung dieses Semester erneut einen kostenlosen Online-Kurs an, den Sie unabhängig von Ihrer aktuellen Station belegen können.

Ich bin Lehrbeauftragte in Speyer für die vollständig online abgehaltene Veranstaltung „Psychologie für Juristen“ (Kursnummer E 607), an der auch Sie teilnehmen können! Es gibt keine Begrenzung der Teilnehmerzahl.

So erhalten Sie Kurszugriff: Rufen Sie die Startseite der E-Learningplattform OpenOLAT auf und gehen auf den Reiter „Mit OpenOlat-Kennung“. Dort legen Sie einen persönlichen Account an, indem Sie sich mit einer E-Mailadresse und einem Benutzernamen Ihrer Wahl registrieren. Loggen Sie sich damit neu ein; dieser Link führt direkt zum Kurs: https://olat.vcrp.de/url/RepositoryEntry/2608825197

Alternativ können Sie im Katalog das Angebot in Speyer („Uni Sp“) durchsuchen und werden dort „Psychologie für Juristen“ (E 607) finden.
Klicken Sie den Kurs an und buchen ihn mit dem entsprechenden Feld. Sie können dann unverzüglich auf alle bereits freigeschalteten Inhalte zugreifen. Jede Woche bis Semesterende gibt es eine neue Einheit.

Die Veranstaltung ist in einem asynchronen Format von thematisch fokussierten Lehrvideos gehalten, das Ihnen zugleich Gelegenheiten bietet, die vorgestellten psychologischen Phänomene an sich selbst auszutesten. Ihre Fragen können Sie jederzeit online stellen.
Die Veranstaltungsinhalte sind aus genau dem Bereich der Psychologie zusammengestellt, die für Sie als Juristen berufsrelevant sind. Sie brauchen keine Vorkenntnisse; der Kurs vermittelt Ihnen rechtsgebietsübergreifend gültiges Wissen und lohnt sich zu jedem Zeitpunkt in der juristischen Ausbildung.

Irren ist menschlich, aber vor Gericht, in der Rechtspflege und der Verwaltung ist gut gemeint nicht gut genug. Um den Anspruch an gute juristische Praxis zu erfüllen, ist es essentiell, unterscheiden zu können zwischen subjektiven Alltagstheorien darüber, „wie der Mensch an sich so ist”, und welche belastbaren empirischen Erkenntnisse die moderne Psychologie dazu aufzeigt. Dadurch lernen Sie Ihre Kollegen, Mandanten und letztlich sich selbst besser zu verstehen.
Dieser Kurs führt Sie ein in die experimentalpsychologische Forschung und deren Erkenntnisse, die Ihnen ermöglichen, Ihr juristisches Handwerkszeug effektiv praktisch einzusetzen. Sie lernen grundlegend die Funktionsweise und Fehlbarkeit der menschlichen Wahrnehmung und des Gedächtnisses kennen und setzen sie in Bezug zur Beweiswürdigung und dem Vernehmungsziel der auf ihre Wahrheit überprüfbaren Zeugenaussage.
Weiterhin begegnen Sie zahlreichen kognitiven Urteilsverzerrungen, -heuristiken und -fehlern, die Sie zu gravierenden Fehleinschätzungen verleiten können und sich nicht schlicht durch Berufserfahrung abschütteln lassen. Zur Sprache kommen auch effektive Verhandlungstechniken und Abwehr manipulativer Manöver sowie Phänomene der Sozialpsychologie, die vermeintlich außergewöhnliches Verhalten auf Basis langjähriger empirischer Forschung nachvollziehbar machen und Sie in die Lage versetzen, adäquat darauf einzugehen.

Wenn Sie Lust haben, mitzumachen, freue ich mich auf Sie in der Speyerer Online-Vorlesung „Psychologie für Juristen“ (E 607)! Das gesamte Speyerer Vorlesungsverzeichnis finden Sie übrigens hier:
https://www.uni-speyer.de/studium/im-semester/vorlesungsverzeichnis

Herzliche Grüße
Dipl.-Psych. Alica Mohnert, Mag. iur., LL.M. (CUPL/中国政法大学)

WISSENSCHAFTLICHER MITARBEITER (w/m/d) KPMG Law

Mitteilung von KPMG Law Rechtsanwaltsgesellschaft mbH.

Rechtsgebiet: Verschiedene

Standorte: Hamburg, Nürnberg, München, Frankfurt, Stuttgart, Düsseldorf, Hannover, Leipzig, Mannheim, Bielefeld, Essen, Dresden, Bremen, Mainz, Freiburg, Berlin, Köln

Karrierelevel: Studierende

Anstellungsart: Wissenschaftliche Mitarbeit

Vertragsart: Befristet

Bewerbungsfrist: Keine – sofern nicht explizit im Text angegeben

Wir bieten engagierten studentischen / wissenschaftlichen Mitarbeitern (m/w/d) die Chance, ihre juristische Expertise im Rahmen der akademischen Ausbildung (z.B. studiums- oder promotionsbegleitend oder neben dem Referendariat) zu erweitern.

Deine Aufgaben

  • Du unterstützt ein Team aus führenden Rechtsanwälten und Rechtsanwältinnen und sammelst unter qualifizierter Anleitung Erfahrungen auf dem Gebiet der Rechtsberatung.
  • Im Rahmen der Mandatsbearbeitung unterstützt Du Deine Kolleginnen und Kollegen durch Anfertigung gutachterlicher Stellungnahmen zu ausgewählten Rechtsfragen, dem Begleiten von Transaktionen und dem selbständigen Entwerfen von Schriftsätzen und/oder Vertragsentwürfen.
  • Du führst selbständig Recherchen und die Prüfung rechtlicher Fragestellungen durch.
  • Deine kreative Persönlichkeit bringst Du aktiv in verschiedenen Prozessen mit ein.

Dein Profil

  • Du hast das erste und/oder zweite Staatsexamen mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen.
  • Neben Interesse an wirtschaftlichen Fragestellungen bringst Du idealerweise erste Erfahrungen aus der Rechtsberatung mit.
  • Du kommunizierst (verhandlungssicher) in englischer Sprache.
  • Du besitzt juristische Kreativität und für Dich sind Teamfähigkeit, Eigeninitiative, ein sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke selbstverständlich.

Deine Benefits

  • Willkommen im Team  Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase.
  • Vielfältige Karriereperspektiven – Wir unterstützen Dich im Rahmen Deines beruflichen Werdegangs und Deiner Karriereentwicklung.
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit – Wir bieten Dir die Möglichkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit Fachleuten aus verschiedenen Geschäftsbereichen der KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft.
  • Entwicklung – Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in Feedbackgesprächen.

Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.

Informationen zum Bewerbungsprozess

Deine Bewerbung enthält idealerweise folgende Unterlagen:

  • Deinen vollständigen Lebenslauf.
  • Nachweis über Deinen zugrundeliegenden Abschluss und/oder eine aktuelle Notenübersicht.
  • bereits vorhandene Arbeitszeugnisse.
  • ein Foto ist nicht erforderlich.

 

Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung an

Louisa Klinghardt

Rechtsanwältin

Bereich Familienunternehmen, Nachfolge & Stiftungen

KPMG Law Rechtsanwaltsgesellschaft mbH

Fuhlentwiete 5

20355 Hamburg

lklinghardt@kpmg-law.com

www.kpmg-law.de

RECHTSREFERENDAR (w/m/d) KPMG Law

Mitteilung von KPMG Law Rechtsanwaltsgesellschaft mbH.

Rechtsgebiet: Verschiedene

Standorte: Hamburg, Nürnberg, München, Frankfurt, Stuttgart, Düsseldorf, Hannover, Leipzig, Mannheim, Bielefeld, Essen, Dresden, Bremen, Mainz, Freiburg, Berlin, Köln

Karrierelevel: Studierende

Anstellungsart: Referendariat

Vertragsart: Befristet

Bewerbungsfrist: Keine – sofern nicht explizit im Text angegeben

Wir bieten engagierten Rechtsreferendaren (m/w/d) in der Anwalts- und/oder Wahlstation die Chance, neben praktischer juristischer Expertise durch die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Experten und Expertinnen der verschiedenen Geschäftsbereiche der KPMG LAW Rechtsanwaltsgesellschaft auch steuerliche und wirtschaftliche Bereiche der KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft kennenzulernen.

Deine Aufgaben

  • Du unterstützt ein Team aus führenden Rechtsanwälten und Rechtsanwältinnen und sammelst unter qualifizierter Anleitung Erfahrungen auf dem Gebiet der Rechtsberatung.
  • Im Rahmen der Mandatsbearbeitung unterstützt Du Deine Kolleginnen und Kollegen durch Anfertigung gutachterlicher Stellungnahmen zu ausgewählten Rechtsfragen, dem Begleiten von Transaktionen und dem selbständigen Entwerfen von Schriftsätzen und/oder Vertragsentwürfen.
  • Du führst selbständig Recherchen und die Prüfung rechtlicher Fragestellungen durch.
  • Deine kreative Persönlichkeit bringst Du aktiv in verschiedenen Prozessen mit ein.

Dein Profil

  • Du hast das erste Staatsexamen mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen.
  • Deine Studienschwerpunkte und bereits vorhandenen praktischen Erfahrungen belegen Dein ausgeprägtes Interesse an Sachverhalten in verschiedenen Rechtsgebieten.
  • Neben Interesse an wirtschaftlichen Fragestellungen bringst Du idealerweise erste Erfahrungen aus der Rechtsberatung mit.
  • Du kommunizierst (verhandlungssicher) in englischer Sprache.
  • Du besitzt juristische Kreativität und für Dich sind Teamfähigkeit, Eigeninitiative, ein sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke selbstverständlich.

Deine Benefits

  • Willkommen im Team  Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase.
  • Vielfältige Karriereperspektiven – Wir unterstützen Dich im Rahmen Deines beruflichen Werdegangs und Deiner Karriereentwicklung.
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit – Wir bieten Dir die Möglichkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit Fachleuten aus verschiedenen Geschäftsbereichen der KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft.
  • Entwicklung – Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in Feedbackgesprächen.

Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.

Informationen zum Bewerbungsprozess

Deine Bewerbung enthält idealerweise folgende Unterlagen:

  • Deinen vollständigen Lebenslauf.
  • Nachweis über Deinen zugrundeliegenden Abschluss und/oder eine aktuelle Notenübersicht.
  • bereits vorhandene Arbeitszeugnisse.
  • ein Foto ist nicht erforderlich.

 

Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung an

Louisa Klinghardt

Rechtsanwältin

Bereich Familienunternehmen, Nachfolge & Stiftungen

KPMG Law Rechtsanwaltsgesellschaft mbH

Fuhlentwiete 5

20355 Hamburg

lklinghardt@kpmg-law.com

www.kpmg-law.de

RECHTSREFERENDAR (w/m/d) im Bereich Familienunternehmen, Nachfolge & Stiftungen

Mitteilung von KPMG Law Rechtsanwaltsgesellschaft mbH.

Rechtsgebiete: Erbrecht, Familienrecht, Stiftungsrecht, Gesellschaftsrecht

Standorte: Hamburg, Nürnberg, München, Frankfurt, Stuttgart, Düsseldorf, Hannover, Leipzig, Mannheim, Bielefeld, Essen, Dresden, Bremen, Mainz, Freiburg, Berlin, Köln

Karrierelevel: Studierende

Anstellungsart: Referendariat

Vertragsart: Befristet

Bewerbungsfrist: Keine – sofern nicht explizit im Text angegeben

Wir bieten engagierten Rechtsreferendaren (m/w/d) in der Anwalts- und/oder Wahlstation die Chance, neben praktischer juristischer Expertise durch die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Experten und Expertinnen der verschiedenen Geschäftsbereiche der KPMG LAW Rechtsanwaltsgesellschaft auch steuerliche und wirtschaftliche Bereiche der KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft kennenzulernen.

Deine Aufgaben

  • Du unterstützt ein Team aus führenden Rechtsanwälten und Rechtsanwältinnen und sammelst unter qualifizierter Anleitung Erfahrungen auf dem Gebiet des Erb-, Familien-, Stiftungs- und Gesellschaftsrecht.
  • Im Rahmen der Mandatsbearbeitung unterstützt Du Deine Kolleginnen und Kollegen durch Anfertigung gutachterlicher Stellungnahmen zu ausgewählten Rechtsfragen, dem Begleiten von Transaktionen und dem selbständigen Entwerfen von Schriftsätzen und/oder Vertragsentwürfen.
  • Du führst selbständig Recherchen und die Prüfung rechtlicher Fragestellungen durch.
  • Deine kreative Persönlichkeit bringst Du aktiv in verschiedenen Prozessen mit ein.

Dein Profil

  • Du hast das erste Staatsexamen mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen.
  • Deine Studienschwerpunkte und bereits vorhandenen praktischen Erfahrungen belegen Dein ausgeprägtes Interesse an Sachverhalten in verschiedenen Rechtsgebieten.
  • Neben Interesse an wirtschaftlichen Fragestellungen bringst Du idealerweise erste Erfahrungen aus der Rechtsberatung mit.
  • Du kommunizierst (verhandlungssicher) in englischer Sprache.
  • Du besitzt juristische Kreativität und für Dich sind Teamfähigkeit, Eigeninitiative, ein sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke selbstverständlich.

Deine Benefits

  • Willkommen im Team  Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase.
  • Vielfältige Karriereperspektiven – Wir unterstützen Dich im Rahmen Deines beruflichen Werdegangs und Deiner Karriereentwicklung.
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit – Wir bieten Dir die Möglichkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit Fachleuten aus verschiedenen Geschäftsbereichen der KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft.
  • Entwicklung – Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in Feedbackgesprächen.

Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.

Informationen zum Bewerbungsprozess

Deine Bewerbung enthält idealerweise folgende Unterlagen:

  • Deinen vollständigen Lebenslauf.
  • Nachweis über Deinen zugrundeliegenden Abschluss und/oder eine aktuelle Notenübersicht.
  • bereits vorhandene Arbeitszeugnisse.
  • ein Foto ist nicht erforderlich.

 

Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung an

Louisa Klinghardt

Rechtsanwältin

Bereich Familienunternehmen, Nachfolge & Stiftungen

KPMG Law Rechtsanwaltsgesellschaft mbH

Fuhlentwiete 5

20355 Hamburg

lklinghardt@kpmg-law.com

www.kpmg-law.de

wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in / Doktorand:in im Immobilienrecht gesucht

Mitteilung der KSP Kanzlei Dr. Seegers, Dr. Frankenheim Rechtsanwaltsgesellschaft mbH. (Hamburg)

Wir sind Deutschlands führende Anwaltskanzlei für Inkasso und juristische Mengenprozesse und vertreten Mandanten u. a. aus den Branchen Immobilienwirtschaft, Versicherung, e-commerce & payment, Telekommunikation, Medien, Mobilität sowie Ver- und Entsorger. Dabei vereinen wir erfolgreich unsere über 60-jährige Kanzleitradition mit den technischen Möglichkeiten von heute und morgen. Kern unseres Erfolges sind und bleiben aber unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit Engagement und Herzblut unsere Arbeit prägen und KSP einzigartig machen.

 

Für den weiteren Ausbau unseres Geschäftsbereichs Immobilienwirtschaft suchen wir eine:n

wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in im Immobilienrecht

Dabei unterstützen Sie das bestehende Team mit wissenschaftlichen Beiträgen in Form von Aufsätzen sowie Rechtsprechungsanalysen und -kommentierungen.

 

Was Ihnen hilft, bei uns erfolgreich zu sein:

Sie haben ihr erstes juristisches Staatsexamen erfolgreich abgeschlossen und freuen sich darauf, mit uns Fachkenntnisse im Bereich des Immobilienrechts ausbauen zu können. Wichtig sind uns Ihre ausgeprägten analytischen Fähigkeiten, die Ihnen das Erfassen und Darstellen juristischer Sachverhalte erlauben. Dank Ihrer offenen und kooperativen Art finden Sie sich schnell in unser Team ein. Ihre Neugier und Ihr Engagement helfen Ihnen dabei, sich in neue Themen einzuarbeiten.

 

Was Sie von uns erwarten dürfen:

Eine ganze Menge! Flache Hierarchien, offene Türen und ein familiäres Miteinander gehören genauso dazu wie die Möglichkeit, eine praxisnahe Tätigkeit auszuüben sowie Einblicke in unternehmerische Entscheidungen und Mandatsarbeit zu erhalten. Ihre Arbeitszeiten sprechen wir individuell mit Ihnen ab und vielleicht möchten Sie im Anschluss auch eine Referendarstation bei uns absolvieren? Wir würden uns freuen!

 

Haben wir Sie neugierig gemacht?

Prima – denn wir sind auch neugierig auf Sie! Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Unterlagen bevorzugt per Mail unter Angabe der Kennziffer 943 an karriere@ksp.de oder nutzen Sie unser Online-Bewerbungsformular. Für Fragen steht Ihnen unsere Personalreferentin Susanne Jensen gern unter 040/45065-1447 zur Verfügung.

 

KSP Kanzlei Dr. Seegers, Dr. Frankenheim

Rechtsanwaltsgesellschaft mbH

Kaiser-Wilhelm-Straße 40

20355 Hamburg

Veranstaltung: Step behind the scenes

MItteilung von Freshfields Bruckhaus Deringer. (NRW)
Den Flyer findet ihr hier.

Sie wollten schon immer hinter die Kulissen einer Groß- kanzlei blicken? Dann “Step behind the scenes”!

Nutzen Sie die Gelegenheit und gewinnen Sie im Rahmen unseres interaktiven Events am 17. und 18. Juni 2022 auf Schloss Velen (NRW) ein umfassendes Bild von Freshfields Bruckhaus Deringer.

Das Event beginnt mit einem gemeinsamen Lunch in unserem Düsseldofer Büro mit unseren Anwält:innen und wird am darauffolgenden Nachmittag auf Schloss Velen enden.

Im Rahmen interaktiver Workshops erhalten Sie Einblicke in die Arbeitsweise einer internationalen Großkanzlei. Außerdem erfahren Sie mehr über unsere einzelnen Praxisgruppen und lernen dabei die inhaltliche Vielfalt von Freshfields kennen. Zudem haben Sie die Chance, sich mit unseren Associates und Partner:innen persönlich auszutau – schen und mehr über Ihre Einstiegs- und Karrieremöglich- keiten zu erfahren.

Das Event richtet sich an herausragende Studierende ab dem 5. Semester, Referendar:innen, Doktorand:innen der Rechtswissenschaften sowie Berufseinsteiger:innen, die an wirtschaftlichen Zusammenhängen und der Arbeit in einer internationalen Großkanzlei interessiert sind.

Die Kosten der An- und Abreise sowie die Übernachtung auf Schloss Velen übernehmen wir selbstverständlich gerne für Sie.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Interessiert? Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und relevante Zeugnisse ab und inkl. dem Abitur) per Mail bis zum 22. Mai 2022 an unsere HR Kollegin Katharina Zink (katharina.zink@freshfields.com).

Die Teilnehmerzahl ist aufgrund der Interaktivität begrenzt. Bei Rückfragen steht Ihnen Katharina Zink gerne per Mail oder auch telefonisch (+49 170 7133 789) zur Verfügung.

Ihr Ansprechpartner bei Freshfields Bruckhaus Deringer:

Katharina Zink
HR Executive
Maximilianspl. 13 80333 München

Tel. +49 170 7133 789
katharina.zink@freshfields.com

karriere.freshfields.de

Podiumsdiskussion: Blackbox Mündliche Prüfung – Diskriminierungspotentiale in den juristischen Staatsexamina (online)

Mittteilung des Deutscher Juristinnenbund e.V. (djb).

Podiumsdiskussion: Blackbox Mündliche Prüfung –
Diskriminierungspotentiale in den juristischen Staatsexamina

Veranstaltungsort: online (Zoom)
Veranstalter: Deutscher Juristinnenbund e.V. (djb)
Datum: Donnerstag , 05.05.2022
Uhrzeit: 18.00 bis 20.00 Uhr

Die Studie von Glöckner, Towfigh & Traxler (Geschlechts- und Herkunftseffekte bei der Benotung juristischer Staatsprüfungen, ZDRW 2018/2, 115 ff.; Link zur Nomos eLibrary) hat gezeigt, dass die Chancen in den mündlichen Staatsexamensprüfungen nicht für alle gleich sind: Frauen und Personen mit zugeschriebenem Migrationshintergrund schneiden signifikant schlechter ab. Im Anschluss an diese Erkenntnisse untersucht der Arbeitsstab Ausbildung und Beruf des Deutschen Juristinnenbundes in der neuen Studie von Heppner/Wien fort/Härtel (ZDRW 2022/1, 23ff., im Erscheinen) konkrete Diskriminierungspotentiale der mündlichen Prüfung. Dazu haben die Autorinne n sowohl die Ausbildungsgesetze und -verordnungen der Länder analysiert als auch die Prüfungsämter aller Bundesländer zu ihren diskriminierungskritischen Maßnahmen befragt. Der Beitrag stellt sechs Forderungen für eine leistungszentrierte und diskriminierungssensible mündliche Prüfung in den juristischen Staatsexamina auf , die mit Expertinnen aus Prüfungspraxis, Verwaltung und Politik diskutiert werden sollen.

Programm

Begrüßung durch djb – Präsidentin Prof. Dr. Maria Wersig

Podiumsdiskussion mit

  • Babette Bohlen , Vizepräsidentin Landesjustizprüfungsamt Mecklenburg – Vorpommern
  • Armaghan Naghipour , Staatssekretärin für Wissenschaft und Gleichstellung Berlin
  • Charlotte Heppner , Arbeitsstab Ausbildung und Beruf und Mitautorin der Studie
  • Dr. Anja Teschner , Vizepräsidentin Landgericht Berlin
  • Moderation: Gigi Deppe , Redaktionsleiterin ARD – Rechtsredaktion/Hörfunk

Anmeldung
Bitte melden Sie sich bis zum 5. Mai 2022, 14.00 Uhr über das Formular auf unserer Website an . Wir werden Ihnen am 5. Mai 202 2, ca. zwei Stunden vor Veranstaltungsbeginn, die Ein wahldaten für die Zoom – Veranstaltung per E – Mail zusenden.