Wer wir sind?

Die Kanzlei Seehusen ist eine kleine Kanzlei mit zwei Berufsträgern, idyllisch gelegen in der Lantziusstraße mit entspannter Parksituation.

Tätigkeitsschwerpunkte unserer Kanzlei sind das Steuerrecht, das Steuerstraf- und -ordnungswidrigkeitenrecht, das allgemeine Straf- und Ordnungswidrigkeitenrecht und das Verkehrsrecht sowie das allgemeine Zivilrecht.

Darüber hinaus ist eine Berufsträgerin, RAin Sengül-Seehusen, zudem als Betreuerin tätig und es werden im geringen Umfang auch familienrechtliche Mandate übernommen.

Ihre Ausbildung ist uns wichtig!

Uns ist es wichtig, Sie praxisnah auszubilden. Daher werden Sie bei uns vom ersten Tag an in den „normalen“ Kanzleialltag eingebunden. Zu Ihren Tätigkeiten bei uns gehören u.a.

– Recherchen,

– Teilnahme und Mitwirkung an Mandantenterminen und

– Erstellen von Schreiben und Schriftsätzen sowie

– ggf. eigenständige Betreuung einzelner Mandate.

Im Rahmen der Ausbildung bei uns in der Kanzlei gewährleisten wir durch direkte Austauschmöglichkeiten in einem offenen Büro eine intensive und verantwortungsbewusste Betreuung.

Selbstverständlich berücksichtigen wir bei Ihrer Ausbildung auch Ihre eigenen Bedürfnisse, sodass bspw. ausreichende Lernzeiten eingeplant werden können. Auch können die Arbeitszeiten individuell abgesprochen werden.

Was bieten wir sonst noch?

Sie teilen sich ein ca. 20m² großes Büro mit einer weiteren Referendarin bzw. einem weiteren Referendar, arbeiten jeweils an einem eigenen höhenverstellbaren Schreibtisch und blicken direkt in den grünen Garten. So können Sie sich auch direkt mit anderen Referendaren austauschen – und gegenseitig Ihre Ausbildung fördern.

Darüber hinaus sind uns ein freundliches Miteinander und der gemeinsame Austausch wichtig.

Mindestens einmal in der Woche findet daher ein gemeinsames Mittagessen statt – mit leckerem und gesunden Gemüse vom Wischhof. Auch ansonsten ist für das leibliche Wohl gesorgt. Verschiedene warme/kalte Getränke warten auf Sie – und auch frisches Obst sowie einige süße Kleinigkeiten stehen bereit.

Auch an sonstigen Aktivitäten, wie bspw. einer Weihnachtsfeier (bei der auch ehemalige Referendarinnen und Referendare wieder eingeladen werden), mangelt es nicht. Dies bietet auch die Möglichkeiten, Kontakte für die spätere berufliche Zukunft zu knüpfen.

Wir freuen uns auf Sie!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an kontakt@kanzlei-seehusen.de unter Beifügung der üblichen Bewerbungsunterlagen als pdf-Dokument.

Anbei findet ihr die Ausschreibung.

„Ich bin selbstständige Rechtsanwältin nicht weit weg von Wien, in Niederösterreich, und nebenbei Geschäftsführerin von zwei Unternehmen, die einen Schwerpunkt im Bereich des Legal-Tech haben. Ich würde mich besonders freuen, eine Rechtsreferendarin/einen Rechtsreferendar eine Wahlstation im Ausland anzubieten und diese/n ausbilden zu dürfen. Meine Spezialisierungen sind vor allem in Rechtsgebieten gelegen, die einen technischen Hintergrund haben, wie zB IT-, E-Commerce, IP, Datenschutz-, Medienrecht und vieles mehr.

Ich vertrete österreichweit Mandanten, die vor allem in den Bereichen IT, Medien und dem Online-Business angesiedelt sind; dazu gehören vor allem datenschutz-, medien-, urheber- und selbstverständlich auch allgemeine zivilrechtliche Fragestellungen. Des Weiteren vertrete und unterstütze ich sehr gerne kreative und digitale EPUs und KMUs (auch Start-Ups), die spannende, neue Ideen für Apps und zukunftsorientierte Plattformen (im Internet) haben.

Darüber hinaus engagiere ich mich ehrenamtlich als Disziplinarrätin in der Rechtsanwaltskammer Niederösterreich.

Meine Kanzlei besteht aus einem jungen Team, welches remote, digitalisiert und zukunftsorientiert arbeitet. Wir arbeiten ausschließlich mit einem elektronischen Aktensystem, welches auch eine eigene Kommunikationsplattform besitzt. Unsere Team-Meetings finden zum größten Teil digital und online statt, jedoch treffen wir uns auch zum gemeinsamen Arbeiten in meiner Kanzlei (solange es die derzeitige Pandemie-Situation zulässt).

Natürlich ist es wichtig, dass alle Aufgaben/Tasks rechtzeitig abgeschlossen und erledigt werden, allerdings lege ich großen Wert auf Flexibilität und Selbstständigkeit. Diese Arbeitsweise funktioniert in unserem Team hervorragend und wird sehr positiv angenommen.“

Wer sind wir und was machen wir?

Wir sind der Kommunale Arbeitgeberverband Schleswig-Holstein und vertreten die tarifpolitischen Interessen nahezu aller Städte, Gemeinden, Kreise, kommunalen Krankenhäuser, Sparkassen, Versorgungsbetriebe usw. im Land Schleswig-Holstein. In diesem Zusammenhang regeln wir mit unseren Sozialpartnern, den Gewerkschaften, die Arbeitsbedingungen der Beschäftigten unserer Mitglieder, sowohl auf Bundesebene als auch auf Landesebene. Weitere Hauptaufgabe des Verbandes ist die Vertretung und Beratung unserer über 650 Mitglieder in allen Fragen des Tarif- und Arbeitsrechts, insbesondere in Bezug auf die Anwendung der Tarifverträge im öffentlichen Dienst. Nähere Informationen über uns finden Sie auf unsere Homepage unter: www.kavsh.de.

Warum eine Wahlstation beim Verband?

Bei uns sind Sie mitten drin im Arbeits- und Tarifrecht. Als der Arbeitgeberverband der kommunalen Arbeitgeber beraten und unterstützen unsere Juristinnen und Juristen unsere Mitglieder bei allen Anfragen aus dem individualen und kollektiven Arbeitsrecht. Bei uns können Sie Ihr Knowhow und Ihre Kenntnisse aus den Bereichen des Arbeits- und Tarifrechts anwenden und ausbauen. Sie lernen den Bereich des öffentlichen Dienstes mit all seinen Facetten kennen und haben Einblick in die unterschiedlichsten Bereiche der öffentlichen Verwaltung mit allen Herausforderungen, die die heutigen Zeiten mit sich bringen. Wenn Sie Interesse am Arbeits- und Tarifrecht haben, sind Sie bei uns genau richtig.

Was bieten wir?

Bei uns können Sie Ihre persönlichen und fachlichen Kompetenzen ausbauen. Wir bieten Ihnen eine umfassende Ausbildung durch die Zusammenarbeit mit unseren erfahrenen Juristinnen und Juristen. Bei Interesse unterstützen wir Sie bei der Vorbereitung auf die mündliche Prüfung durch die Simulation von Aktenvorträgen in Prüfungsatmosphäre. Sie erhalten Einblick in die Verhandlung von Flächen- und Haustarifverträgen und nehmen an juristischen sowie gesellschaftspolitischen Veranstaltungen des Verbandes teil. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, die Ausbildungszeiten flexibel zu gestalten; mobiles Arbeiten ist ebenso möglich. Darüber hinaus unterstützen wir Sie nach dem Staatsexamen bei der Jobsuche. Bei Eignung können auch hausinterne Perspektiven ermöglicht werden.

Ihr Profil:

Abgeschlossenes erstes juristisches Staatsexamen im Idealfall bereits mit arbeitsrechtlichen Studien- oder Interessenschwerpunkt. Es sind aber auch „Quereinsteiger“ mit Interesse an arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen willkommen.

Für Fragen steht Ihnen der Verbandsgeschäftsführer, Herr Jan Jacobsen, sowie der stellvertretende Geschäftsführer, Herr Justus Steinbömer, gerne zur Verfügung.